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拖欠工资达4年 工会调解终返还

日期:2012年11月11日  来源:未知  作者:admin  点击:

手里攥着两张单位拖欠工资和奖金的证明,单位也认可这两笔钱,但在刘先生退休后,其工资和奖金仍然被拖欠着。

  近日,丰台区总工会劳动争议调解中心对此案进行了调解,虽然公司在调解现场仍在讨价还价,但在工会律师的帮助下,刘先生在上周终于拿到拖了4年的欠款。

  侵权事实

  拖欠工资达4年 职工有证也枉然

  刘先生曾是某装饰公司的一名管理人员,该装饰公司由香港公司与北京一家企业合资而成。2009年,公司经营政策出现大的调整,一些年龄较大的职工都办理了内退手续。同年11月,刘先生也被通知内退。对于内退,刘先生表示自己没有意见,但要求公司补发拖欠自己的奖金。

  在公司内部会议上,刘先生说公司目前还欠自己2007年及2008年的奖金共计2.2万元,经人事部和财务部当场核对,公司表示认可。经理说,由于工程款目前还没有要回来,钱还要再等一段时间才能给刘先生。最后,经理当着大家的面,给刘先生写下了在2010年5月30日前向其支付2.2万元拖欠奖金的证明。

  2010年5月,欠款还没拿到手,刘先生又被通知回公司工作。由于效益不好,他每月只能领到部分工资。2011年4月,刘先生到了退休年龄,公司开始为他办理退休手续。可这时,公司已欠了刘先生一万元工资。刘先生申请尽快发放。经理责成财务部来办此事,并在刘先生的申请书上签了字。

  到了去年年底,退休好几个月的刘先生,不但一万元的拖欠工资没有要到,就连之前的2.2万奖金也仍然没有着落。于是,刘先生来到丰台区工会劳动争议调解中心申请调解。

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